Frauen sind in den Führungsetagen tschechischer Firmen weiterhin nur schwach vertreten. Der Frauenanteil in den Vorständen und Unternehmensleitungen liegt nach einer jüngsten Studie des Finanzdienstleisters Deloitte bei 9,14 Prozent. Den größten weiblichen Anteil in der Führungsebene gibt es mit 25,5 Prozent in der Gesundheits-, Versicherungs- und Pharmabranche. Dagegen liegt er in den Sektoren Energie, Bankwesen und Telekommunikation weit unter dem niedrigen Durchschnitt.